Существует, потому как очень много ответственных металлоконструкций. Посудите сами, предприятие на котором свыше 2-ух сотен сварных из которых 3-ья часть с 5-6 разрядами, а выпускаемая продукция почти вся с требованиями высокой квалификации. Что касательно системы оплаты, то как и на многих предприятиях, бригадир закрыл, прораб добавил/убавил, начальник ввёл свои коррективы и т.д. до экономиста. Скажу по правде, закрывают больше, чем согласно тарифной сетки положено. Но мне нужен разряд, о чём я писал выше. Нет, я не путаю, объясняется умением, знаниями и желанием работать, главный аргумент из перечисленных - умения.